Radarul Forței de Muncă | Pentru a construi forța de muncă a viitorului, timpul pentru a acționa este acum Citește mai mult...
Prioritizarea competențelor: Trei modalități prin care organizațiile pot valorifica oportunitățile de echitate Citește mai mult...
Studiul PwC 2024 - Preferințele Forței de Muncă Globale legate de Mediu, Societate și Guvernanță (ESG) Citește mai mult...
Pachetele salariale ale executivilor, tot mai corelate cu obiectivele ESG. Va fi extinsă această strategie de recompensare la angajați? Citește mai mult...
Procesele de salarizare: Deciziile devin mai simple pentru companii datorită digitalizării prin implementarea platformelor globale Citește mai mult...
Noutăți în Codul fiscal: Tichetele cadou vor putea fi acordate de acum doar salariaților Citește mai mult...
Piața forței de muncă a intrat în vizorul Consiliului Concurenței. Ce trebuie să știe companiile și departamentele de HR? Citește mai mult...
Angajatorii trebuie să regândească în substanță modul de lucru şi pachetele de recompensare, luând totodată în considerare implicațiile și limitările juridice și fiscale Citește mai mult...
Cum se acordă zile libere pentru părinți pe durata suspendării cursurilor sau școlii online Citește mai mult...
Cum pot beneficia de șomaj tehnic salariații firmelor a căror activitate este suspendată în contextul restricțiilor COVID-19 Citește mai mult...